從古至今，人類(lèi)是通過(guò)不斷總結經(jīng)驗，有所發(fā)現，有所發(fā)明，有所創(chuàng )造，有所前進(jìn)，逐漸發(fā)展到今天的?？偨Y是指導和推動(dòng)各項工作的一個(gè)步驟。有總結才會(huì )有提高，才會(huì )有進(jìn)步，從大的方面說(shuō)，總結能為國家制訂各項路線(xiàn)、方針、政策提供重要依據；從個(gè)人或企業(yè)來(lái)說(shuō)，總結也是不斷提高思想、業(yè)務(wù)水平的一項切實(shí)的事情。

為了在思想上加強對工作總結的重視意識、規范總結的寫(xiě)作方法、提高合理制定計劃的能力，星昊醫藥于2018年3月3日-4日在北京總部舉辦了以如何寫(xiě)作工作總結和計劃為主題的新一年“贏(yíng)在管理”系列培訓，由資深培訓師梁永存老師主講。公司主要領(lǐng)導及中、高層管理人員參加培訓會(huì )議。

參會(huì )人員與培訓老師合影留念

梁永存老師專(zhuān)業(yè)講座

駐足回首是為了走的更遠，人生是一個(gè)不斷挑戰的過(guò)程，每一個(gè)節點(diǎn)剛走完后都要學(xué)會(huì )回顧。早一些發(fā)現問(wèn)題，早糾正。過(guò)去那個(gè)階段的挑戰有沒(méi)有應對好，盤(pán)點(diǎn)自我，駐足回看。以史為鏡，可以知興替；總結過(guò)去，可以明得失；前車(chē)之履，后車(chē)之明鑒；回顧過(guò)去，可展望未來(lái)。

參會(huì )人員認真聽(tīng)講并做學(xué)習記錄

對培訓內容進(jìn)行分組討論實(shí)施

課間放松互動(dòng)

通過(guò)兩天充實(shí)的培訓過(guò)程，所有參會(huì )人員收獲滿(mǎn)滿(mǎn)。從對總結的認知、總結的要素、計劃的制定以及執行中的關(guān)鍵點(diǎn)等各方面進(jìn)行了深度學(xué)習，深刻理解了做好工作總結回顧、制定完善的工作計劃對工作的順利進(jìn)行、保質(zhì)保量完成業(yè)績(jì)目標的重要性。將有效制定績(jì)效考核機制、完善管理流程、提升客戶(hù)價(jià)值、自我學(xué)習成長(cháng)、創(chuàng )新感悟分享及高效的執行文化運用到今后的工作中。

我們相信，通過(guò)在工作中不斷的學(xué)習吸取、運用實(shí)施、回顧復盤(pán)、調整優(yōu)化，必將使各項工作不斷完善，提升自我價(jià)值、實(shí)現公司價(jià)值，更好的服務(wù)他人、服務(wù)客戶(hù)。通過(guò)采取積極的管理措施，充分展現每個(gè)人的才智，有效發(fā)揮公司的各項核心優(yōu)勢，必將實(shí)現公司成為優(yōu)秀的國際高端非專(zhuān)利藥服務(wù)商的企業(yè)愿景！